Qu'est ce qu'un CDD?

  • un contrat à durée définitive
  • un contrat à durée déterminée
  • un contrat de développement durable
Un contrat peut être à durée déterminée, donc avec un terme fixé à l’avance, dès lors qu’il vise l’exécution d’une tâche précise et temporaire. C’est ainsi le cas du remplacement d’un salarié absent, de la hausse d’activité temporaire de l’entreprise, des emplois saisonniers (vendanges, tourisme...). La loi autorise également le recours au CDD afin de favoriser l’embauche de certaines catégories de personnes sans emploi (personnes en difficulté d’insertion...).